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长乐区总工会开展冬送温暖活动

　　1月23日下午，长乐区总工会慰问组一行来到平潭海峡公铁两用大桥施工现场开展冬送温暖活动，为10名困难职工分别送去1000元慰问金。

　　区总工会党组书记、常务副主席林瑞耕表示，平潭大桥的建设非常不容易，地质复杂，施工环境恶劣，条件十分艰苦。临近春节，大家仍奋战在一线非常辛苦，感谢大桥局大桥建设者们辛勤的付出，并对建设新福建所做出的的贡献表示感谢和致以崇高的敬意。

长乐区政府与区总工会联席会议召开

　　1月3日,区长蔡劲松主持召开区政府与区总工会联席会议,听取区总工会2018年工作情况汇报,研究需协调解决的问题。区领导吴尧全、陈航星、卓国鸿、曾文雄参加会议。

　　蔡劲松对区总工会一年来的工作表示肯定。他指出,2018年全区各级工会认真贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要指示精神,围绕中心、服务大局,在强化组织建设、提升职工技能、维护职工权益、帮扶困难职工等方面做了大量富有成效的工作,为推动我区经济社会发展发挥了应有的作用。

　　蔡劲松希望,在新的一年里,区总工会继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,在区委和上级工会的领导、指导下,紧紧围绕中心工作,充分发挥工人阶级主力军作用,团结带领全区广大职工,为促进高质量发展落实赶超,建设创新开放绿色幸福的现代化城市做出新的更大的贡献。

福建省级劳模风采

　　吴华新 福建锦江科技有限公司董事长。2010年5月省人民政府授予闽商建设海西突出贡献奖，2010年受邀出任中国化纤协会副会长。
　　从武汉大学毕业后的吴华新即回乡创业，先从事贸易事业，后涉足纺织行业。公司成立初期，面临着创业初期的重重困难，从买机器、找原料、到生产、销售，无一不是需要去面对、去解决的问题。吴华新同志带领大家共同吃住在工厂，找路子，把生产，生产出合格优良的锦纶产品，并带领大家打开锦纶营销的渠道。
　　在吴华新的带领下，锦江科技先后获得中国化纤行业“十一五”技术突破奖、国家功能性差别化聚酰胺纤维开发基地、福建省高新技术企业、闽商建设海西突出贡献奖、全省先进基层党组织、福建省企业技术中心等省级以上荣誉。公司还通过“ISO9001：2008质量管理体系”、“ISO14001：2004环境管理体系”双认证，使公司的各项管理水平提升到更高的水平。
　　在长达十数年创业历程中，吴华新同志始终没有改变其工作作风，数年如一日，吃住在公司，走一线，把生产，关注员工生活，为员工谋福利，把握市场脉络，处处体现出一个共产党员的严谨和务实，在同行业和员工中获得崇高的声望。
　　吴华新认为，作为一名有社会责任感的企业家，就该不忘回报社会，回报乡里。他慷慨解囊捐助支持各种教育，养老、公用事业等难以计数，如：2010 年吴华新同志发起并和福建省商业高等专科学院共同设立基金项目共捐赠1000 万元人民币用于资助贫困自强学子完成学业、为长乐郑和雕塑建设工程捐赠人民币220万元等等。

　　林青青 长乐市金沙港针纺实业有限公司细纱车间主任。她自2001年五月从江西省九江市国有纺织企业应聘到金沙港，十几年如一日，将国企纺织业先进的管理方法、自己多年的管理经验和民营企业的优势特色有机结合，为公司编制了系统规范的员工手册，各工序文明生产、安全生产管理制度。
　　她爱岗敬业、从不叫苦叫累，为提高生产效率、抓好产品质量，经常组织开展操作技术练兵、应知应会辅导，巡回生产一线；协同设备技术人员、生产骨干技术改造、精选纺纱器材，千方百计减轻员工的劳动强度、降低成本。她带领的细纱车间在产量、质量、安全生产、节能降耗、现场管理、设备完好、操作技术等方面始终领先。
　　多年来，她坚守生产一线，兢兢业业，总是最早上班、最晚下班，加班加点是她的家常便饭。
　　作为一名老党员、公司工会主席，她既是员工的领头人又是贴心人、更是大家的好姐妹。她经常利用节假日，组织员工开展丰富多彩文化娱乐活动；热心耐心的为企业和员工之间交流搭平台、架桥梁，带领员工为企业的献计献策；积极维护员工的利益，结合员工的劳动强度和生活水平适时提出工资调整方案，提高员工福利待遇；及时妥善化解员工与企业、员工与员工之间的矛盾冲突；每逢员工生病、意外受伤、家庭遇到特殊困难，她都坚持探望、慰问、捐助，竭尽全力帮助员工排忧解难，把企业的温暖送到员工的心坎。

　　邹雪玉 长乐市植保植检站站长，工作主要是观察虫情灯下的害虫发生情况，及时掌握病虫发生动态，编写病虫情报，为农民提供及时准确的病虫信息。
　　五年来其共发布病虫情报56期8112份，利用“企信通”农业短信平台发放植保信息78期72650条，举办各类培训班82期，受训人员达3850人次。
　　五年来主持或参加的技术课题共21项，挽回经济损失47305万元。其中“湘薯75-55抗病性鉴定与应用研究”、“甘薯青枯菌及其粗毒素的研究与利用”先后获省科技进步二等奖、三等奖，并且在长乐市大面积推广应用，每年不仅挽回了几千万元损失，而且还产生了良好的生态和社会效益。
　　先后在全国期刊、学报发表论文8篇，其中有两篇获福州市科技论文四等奖，一篇获中国农学会优秀论文二等奖。新技术的推广应用也是邹雪玉同志工作的重要内容，农业五新“新农药”试验示范、新药械、新防治技术、农作物病虫害专业化统防统治队伍建设都是近年来植保工作新内容。每年至少要进行15种新农药试验，经过反复试验、示范，筛选出大批高效低毒、低残留的化学农药和生物农药，现已在长乐市大面积推广应用。
　　作为站长，邹雪玉同志除了要做好本职工作，更要模范带头，带领全站人员共同进步。植保站现在岗技术人员只有3人，要担负着全市的植保植检工作，任务十分繁重，但大家做到既分工又合作，把各项工作开展的有条不紊，并能出色完成。

　　陈国彬 阜山村党委书记。多年来，他充分利用本村资源，带领村民勤劳致富。现今，阜山村不仅是长乐市最大的行政村更是经济发展快速的行政村。
　　阜山村村民主要靠海和农业生产为生，几年来陈国彬带领支部班子和村老人协会多方面筹集资金，把原来的小码头改造成现在全市最大的鱼货交易码头，年交易量达5万吨以上，交易金额在2亿元以上。2012年全村社会总产值8.3亿元，安置就业人员2000多人，深受群众的好评。
　　陈国彬在做好新农村建设的同时，不断加大对公益事业的投入，特别注重抓文化教育基地建设，为了弘扬历史文化，他在上级领导的重视和支持下，结合村实际先后建设了“千年学府”、“明教堂”和“姚广孝”纪念馆。2010年投入近500万元建设了民族英雄“陈文龙”纪念馆，随着这些场所的建成，既能作为青少年的爱国教育基地，又能推动我村旅游业的发展，是社会主义新农村建设的一个新的亮点。
　　中共阜山村设党委、下辖七个支部委员会，有党员205人，陈国彬书记每年都注意从年轻，有经济头脑的优秀青年和社会有识之士中培养发展新党员，村党委的凝聚力，战斗力，号召力进一步得到了提高。在开展创先争优和“12580”活动中，讲究细节，工作认真，使群众切身利益的问题有效地得以解决。他重视修建宣传栏、阅览室、图书室、党员活动室、计生协会活动场所，从不同角度教育好、宣传好。

　　李书锥 一个平凡的农民，也是一位辛勤的耕耘者。2006年，他向本村及邻村租了80余亩地，加上自家承包地，开始了他的种菜生涯。
　　刚开始种这么多菜，李书锥心里怕怕的，“没什么实际经验，只得摸着石头过河，边种边学。”在种植过程中，李书锥到农技部门咨询，请农技人员下来指导，只要听说哪里有农业科技培训，不管多忙必定会跑去参加。第一年生产蔬菜１２０余万斤，获纯利２０多万元。
　　今年，李书锥承包规摸扩大至560多亩，在蔬菜生产经营上，他大胆研究新技术，引进新品种，积极探索蔬菜种植高效新模式。还根据季节性用工需要，雇用了大量的农民工来耕种，为剩余劳力创造更多就业机会。李书锥的蔬菜销售点大部分在杭州、上海等地，由于这里种菜土质疏松肥沃、光照好，因此种出来的蔬菜口感特好，颇受顾客亲睐，一上市就成了“抢手货”。
　　榜样的力量是无穷的，不少村民向李书锥讨教种植经验。李书锥为帮助村民们，甚至向他们承诺如果种亏了，亏的钱由他给补。经过几个月实地指导，种菜户全部增产增收。李书锥显然成了村民致富的“领头羊”。

福州市级劳模风采

　　曹金秋 市交通运输局运输管理安全监督科负责人。先后被评为“福州市交通系统安全管理工作先进个人”、“长乐市安全生产工作先进个人”、“2010-2011年度全省交通运输行业安全生产管理工作先进个人”等荣誉。在运管站工作期间，他兼任稽查外勤、财务、运政内勤等多项工作。调任运输管理安全监督科负责人后，以强烈的政治责任感和使命感，不断提高了驾驭工作的能力和综合素质。特别是在开展“企业安全生产主体责任三年行动”和创建企业安全生产标准化工作中，他多方协调、积极组织，按时完成行动任务，为全市交通运输安全生产做出突出贡献。

　　陈响 长乐市地方税务局航城分局局长。始终坚持“带好队、收好税”的工作目标，带领全体干部职工，圆满完成上级下达的税收征管任务，2012年组织入库税收收入6.81亿元，增幅和增量均列长乐市地税局首位。组织开展税源分类管理模式试点工作，对房地产、建安、交通运输、银行和工业集中区试点专人归口管理的模式，结合按区域分片管理，实现了税收管理模式的科学化，为完成全年收入任务打好管征基础。带头遵守各项工作纪律，在工作中严以律己，不谋私利，在提高办事效率、优化服务环境等方面开展了大量工作，营造了和谐良好的征纳关系。

　　成经林 福建鑫海冶金有限公司煤气防护站站长，高级技师。作为鑫海公司煤气防护的带头人，他始终用严谨的工作精神感染着身边每一位职工，每天深入现场巡查，掌握煤气管网运行的第一手材料，重点做好预防和处理煤气中毒、爆炸、着火等事故，确保员工和工厂设备的安全。工作中，他始终以高度的责任心和过硬的专业知识，带领团队严格执行煤气动火作业工作制度，每次动火作业前先查看现场，制定工作方案，安排人员现场全程监护，确保每次动火作业顺利完工，为企业的正常生产和发展作出了积极贡献。

　　董孔铭 长乐一中校长、总支书记。现为福州市第14届人大代表。曾获得福建省优秀党务工作者、优秀教师，福州市优秀基层党组织书记，长乐市首届优秀人才、十佳校长等荣誉称号，参与主持国家、省市级课题研究10多个。任职以来，他以校为家，坚持上课和每周召开座谈会，着力推行精细化管理，先后获得福建省第10、11届文明学校等省级荣誉15个，其他级别荣誉30多个。他关心教师成长，培养了20多名优秀奥赛教练、学科带头人、名师工作室主持人，学校教学质量逐年提升，高考本科上线率达99.2%，本一上线率达70%。

　　黄季锋 长乐市人民法院立案庭副庭长兼交通巡回庭负责人。先后多次被评为省和福州市法院系统先进个人，其出色的工作表现被媒体誉为“快车道”上的好法官。交通巡回庭设立以来，共办结各类交通事故案件4742件，标的金额1.36亿元，他个人就负责办结3163件，案件执行到位率达99.91%。在“大调解”工作中，他又勇挑重担，探索出一条符合交通巡回法庭实际的工作机制，《福建日报》、中国法院网、新华网、《法制今报》、《法眼》等十多家媒体对交通巡回庭的工作经验和成效进行了报道。

　　黄建锋 福建省长乐市国家税务局局长。任职期间，他勤勤恳恳做好本职工作，踏踏实实完成各项工作任务，面对严峻的税收形式，全面推进税收法制建设，创新纳税服务手段，完善纳税服务体系，深化税收征管改革，带领全局干部攻坚克难，连年完成上级局及地方政府的两级收入任务。所在单位连续六届获评“省级文明单位”，获评首批“行风评议免评单位”，被授予“长乐市廉政文化示范点”荣誉，个人获评“福建省国税系统先进工作者”称号。

　　念强 长乐力恒锦纶科技有限公司工会主席，荣获“2012年福州市十佳职工文化工作者”。作为公司工会负责人，他紧紧围绕“立足本职岗位、提高自身素质、加强服务意识、促进各项工作”的总体目标，结合公司实际开展工作，保障职工行使民主管理的权利，维护职工的合法权益，开创了公司工会工作的新局面。他着眼于企业职工的发展需要，热心为广大职工群众办实事、办好事，并倡导成立了长乐市第一家慈善分会——力恒慈善分会，深受广大职工群众的信赖和上级领导的好评，为公司荣获“福建企业100强”、“福建省思想政治工作优秀企业”、“福建省和谐企业”、“福建省模范职工之家”、“福建省工人先锋号”等荣誉做出了突出贡献。

　　林彬 长乐市供电有限公司发展策划部主任。牢牢把握“服务于电网建设、服务于长乐地方经济发展”的主题，勇于创新，敢于拼搏，为长乐电网的建设发展做了积极贡献。组织编制完成《长乐市110千伏电网2013－2017年滚动规划》、《长乐市35千伏及以下配电网2013－2017年滚动规划》。主持开展的“有载调容配电变压器试点应用研究”课题获得省公司“科技技术群众创新二等奖”、“10kV馈线综合无功补偿及运行状态监测研究”课题获得省公司科学技术奖群众性创新奖三等奖，先后获得省公司劳动模范、省公司电网发展工作先进个人、福州局优秀中层干部等荣誉。

　　潘国灯 漳港街道办事处科员。2000年10月转业到漳港街道工作，先后从事城建监察、工会工作。多年来，他忠于职守、乐于助人、任劳任怨，坚守基层工作第一线，做了大量、卓有成效的工作，连续12年被街道党工委、办事处评为先进个人和优秀工作者。在从事城管工作中，他先后起草了城建监察中队内务管理、沿街店面卫生管理、车辆停放、流动和临时摊点摆放等各种管理制度，与同事们一同查纠2327起村民违建问题，拆除违章建筑33间，没有发生一起大的矛盾纠纷。在担任工会科员期间，先后帮助协调解决各类劳资纠纷9起，为职工争取回应得的工资、补助1.7万元，走访困难职工126户，帮助17户职工子女协调解决就学问题。

　　孙远秀 长乐市长源纺织有限公司细纱四车间主任。她以身作则，用自身一贯的踏实、敬业、肯学的工作作风和人性化的管理措施，带领车间在产量、质量、安全、现场管理等方面走在公司的前列。她大胆管理，推进技术革新，在公司推行ISO9000质量体系的过程中，带头在车间实施5S现场管理，确保设备开台率100%。在她的带领下，细纱四车间以出色的工作、高效的团队、优异的业绩为公司发展做出了突出贡献。

　　吴国和 长乐市峰院针织有限公司一线挡车工。他敬业爱岗，潜心钻研业务知识，先后参加各类专业技能培训并取得相关证书，每月他当班生产总的产量位居全公司第一，多次评为公司先进个人、优秀员工、操作能手等称号。十几年来，他不仅做好本职工作，还把积累的经验和知识毫不保留地传授给同事们，根据公司实际情况自编教材，组织同事集中学习，至今已带徒弟十多名，为公司的发展发挥了重要的作用。2003年，所在车间被授予“省五一劳动奖”称号。

　　谢武芳 长乐乐丰农业专业合作社理事长。她十分重视农业科技，积极引进水稻优良品种和平衡配套施肥、群体质量栽培等先进技术。她从土壤改良、培肥地力、加强农田基本建设等方面入手，保障了产品质量。目前，合作社共承包耕地800多亩，主要从事水稻种植和露天蔬菜种植、销售等农业项目，亩产量可达500多公斤，亩产值3000元以上，总产值可达到240万元。她致富不忘国家，积极为村集体做贡献，把学到的科技知识无偿向周围群众传授，帮助众乡亲共同走上致富之路。

　　陈广成 2003年当选为鹤上镇仙街村村委会主任。2011年获得长乐市优秀共产党员的荣誉称号，2012年被评为长乐市十佳村主任。十年来，他带领村委会成员，热心为群众办实事、解难题，成为仙街村人民的好干部。他硬化道路12公里，修建了长2500米的农田机耕路，投资22.5万元用于后坂港和后坂溪清淤工程。成立了老人活动中心、“农家书屋”等，建成了仙楼巷公园和后坂自然村太极公园，并修建了 “云街村文化中心”，成立了仙街村公益事业联合会。陈广成用自己的一言一行赢得了群众的信任，成为村民的好主任。

　　谢金灼 湖南镇鹏谢村党支部书记。多次被评为先进工作者、先进个人等荣誉称号。他与村民合伙开办养殖场，帮助其他养殖户共同致富，赢得了广大村民的信任和尊敬。多渠道筹集资金200多万元，硬化村内水泥路、进行旧房改造、村间绿化，改善了村民的出行与居住环境。他还深入群众了解基层矛盾并及时解决，预防了纠纷激化，降低了犯罪率，保证了村内安宁。他以实际行动展现了一个农村党员所特有的优秀品质、人生态度和模范作用，成了群众的榜样、致富的领头羊、服务群众的模范。

　　林官源 长乐市大农蔬果种植农民专业合作社理事长。2011年，合作社被福州市商贸服务业局列为“福州市蔬菜基地”，产品也于2012年7月通过无公害产品认证。大学毕业后，他放弃事业单位的工作，自主创业，体现了新一代大学生的创业精神。合作社目前共承包土地1000多亩，主要以发展设施农业为主。他成立了农残检测室，健全农残检测档案和种植档案，做到生产过程可追溯。2009年至今，林官源已经为福州蔬菜市场提供了20000多吨的蔬菜，为百姓吃上放心菜做出了极大的贡献。

　　黄雄秋 古槐镇青山村党总支部书记，多次被各级党委授予“优秀基层党组织书记”称号，1987年高票当选为村党支部书记。近年来，他致力于发展壮大集体经济，牵头成立了青山龙眼协会，成功注册青山龙眼商标，并获农业部农产品地理标志认证。2011年，青山龙眼成功申报全省“一村一品”。他还以建设福州市新农村综合示范村为契机，清理了“三路一区”沿线乱堆放的石料，完成危房旧房拆迁，有力改善了乡村环境，得到了广大群众的支持。另外，他还扩建了“贡果公园”，建设老年人协会会所，加快推进饮水工程一期，完善了青山村的公共服务设施。

　　林氓俤 主要从事白对虾水产养殖生产，每年为福州市水产市场提供质量安全的白对虾产品500吨。他从事水产养殖已有四十多年，只有小学文化水平的他通过不断学习，学来了循环水生态健康养殖技术，生产健康安全白对虾产品。他制定了详细的安全生产操作规程，对于水源、苗种、饲料、用药等情况都一一详细记录在案，以备溯源检查。成品出池销售，能够做到池号清楚、批次清楚、记录材料清楚，保证产品质量安全。他是一名水产养殖成功者，不仅自己养鳗、养虾致富，而更重要的是带动周边的乡亲共同致富，带动了当地健康生态养虾业的迅猛发展，赢得了许多人的尊重。

　　陈国平 长乐市利丰农业专业合作社理事长，是远近闻名的粮食大户之一，种植面积达1000多亩，年收入50万余元。他坚持科学种田，在良种应用、机械耕作、无公害生产等方面起到了积极的示范作用。他努力帮助群众就业，一年用工量达到4000多人次，增加了农民的收入，并指导其他农户相继搞起了粮食规模种植,陈国平都帮助他们选择优质品种、进行技术指导、解决产品销路，大家都称他为：农民致富的带头人！

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